Trabalhe na Kelly Services Brasil
A Robert Half é uma consultoria internacional de recrutamento e seleção especializada em profissionais qualificados. Com foco em posições de nível médio a executivo, conecta talentos a empresas líderes de mercado.
Com presença em mais de 300 escritórios ao redor do mundo, a Robert Half é reconhecida por sua excelência em conectar talentos a oportunidades de carreira. No Brasil, a empresa atua desde 2007, oferecendo soluções personalizadas em recrutamento para diversos setores, incluindo finanças, tecnologia, jurídico, marketing e recursos humanos.
A Robert Half valoriza a ética, a transparência e o compromisso com o sucesso de seus clientes e candidatos. Seus consultores especializados trabalham de forma consultiva, entendendo as necessidades específicas de cada empresa e profissional, garantindo o melhor alinhamento possível entre as partes.
Além disso, a empresa investe continuamente em tecnologia e inovação para aprimorar seus processos de recrutamento.Utilizando ferramentas avançadas e análises de dados, a Robert Half proporciona uma experiência eficiente e eficaz tanto para os candidatos quanto para os empregadores.
Com uma abordagem centrada nas pessoas e um histórico comprovado de sucesso, a Robert Half se destaca como uma das principais consultorias de recrutamento do mundo. Se você busca uma oportunidade de carreira em uma empresa que valoriza o desenvolvimento profissional e oferece um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, a Robert Half é o lugar certo para você.
A Robert Half Brasil oferece diversas oportunidades de emprego em diferentes áreas e localidades. Abaixo, destacamos algumas das vagas disponíveis:
Esta posição é voltada para profissionais com experiência em análise financeira, planejamento e controle orçamentário. O candidato ideal deve possuir conhecimento em ferramentas de BI e Excel avançado, além de habilidades analíticas para interpretar dados financeiros e auxiliar na tomada de decisões estratégicas.
Destinada a profissionais com formação em Recursos Humanos ou áreas correlatas, esta vaga requer experiência em coordenação de equipes, desenvolvimento de políticas de RH e gestão de processos de recrutamento e seleção. O coordenador será responsável por implementar estratégias de gestão de pessoas alinhadas aos objetivos da empresa.
Para esta função, busca-se candidatos com experiência em recrutamento e seleção, preferencialmente em consultorias. O consultor atuará na identificação e atração de talentos para diversas posições, realizando entrevistas, avaliações e acompanhando todo o processo seletivo junto aos clientes.Robert Half
Com foco em profissionais da área de tecnologia da informação, esta vaga exige experiência em gestão de projetos, conhecimento em metodologias ágeis e capacidade de liderar equipes multidisciplinares. O gerente será responsável por planejar, executar e monitorar projetos de TI, garantindo a entrega dentro dos prazos e orçamentos estabelecidos.
Esta posição é ideal para profissionais com formação em Contabilidade, Administração ou Economia, e experiência em controladoria, análise de custos e elaboração de relatórios gerenciais. O analista atuará no suporte à gestão financeira, contribuindo para a eficiência e rentabilidade da empresa.
Voltada para profissionais com perfil comercial e experiência em vendas B2B, esta vaga requer habilidades em negociação, prospecção de clientes e desenvolvimento de estratégias de vendas. O executivo será responsável por expandir a carteira de clientes corporativos, oferecendo soluções personalizadas de acordo com as necessidades de cada empresa.
Para esta função, busca-se candidatos com sólida experiência em contabilidade, conhecimento das normas contábeis brasileiras e internacionais, e habilidade para elaborar e analisar demonstrações financeiras. O especialista atuará na garantia da conformidade contábil e no suporte às auditorias internas e externas.
Reconhecimento global como empresa de RH
A Robert Half é reconhecida mundialmente por sua excelência em recrutamento e seleção de profissionais qualificados. Com uma reputação sólida construída ao longo de décadas, a empresa oferece aos colaboradores a oportunidade de fazer parte de uma organização respeitada e influente no mercado de recursos humanos.
Contato direto com grandes organizações
Trabalhar na Robert Half proporciona acesso a uma ampla rede de empresas renomadas em diversos setores. Isso permite que os profissionais desenvolvam suas carreiras em ambientes desafiadores e enriquecedores, ampliando suas experiências e conhecimentos.
Programas de formação e mentoria
A empresa investe no desenvolvimento contínuo de seus colaboradores por meio de programas de treinamento e mentoria. Essas iniciativas visam aprimorar as competências técnicas e comportamentais dos profissionais, preparando-os para enfrentar os desafios do mercado e alcançar seus objetivos de carreira.
Cultura meritocrática e valorização do desempenho
A Robert Half adota uma cultura organizacional baseada na meritocracia, reconhecendo e recompensando o desempenho e os resultados alcançados pelos colaboradores. Esse ambiente estimula a motivação, o comprometimento e a busca constante por excelência, contribuindo para o crescimento profissional e pessoal dos funcionários.
Se você está em busca de novas oportunidades de emprego e deseja fazer parte de uma empresa que valoriza seus colaboradores, oferece oportunidades de crescimento e atua com excelência no mercado de recursos humanos, a Robert Half Brasil é o lugar ideal para você. Acesse o site oficial da empresa e confira todas as vagas disponíveis.
